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工作

  • 有效获得职场自信的方法
    发表于:2017-09-28
    有效获得职场自信的方法有效获得职场自信的方法决定自己所需要的是什么,这反映了你的权利。判断自己所需要的是否公平,这反映了他人的权利。清楚地表达自己的需要。做好冒险的准备。保持...
  • 职场新人产生职业倦怠感怎么办
    发表于:2017-12-04
    职场新人产生职业倦怠感怎么办职场新人为什么会产生职业倦怠感?与长期从事一份工作的人不同,如果你初入职场就产生了职业倦怠感,可能是因为对工作的看法过于理想化。很多人认为一定要找一...
  • 如何在“工资低迷期”寻找快乐
    发表于:2017-12-03
    如何在工资低迷期寻找快乐如何在工资低迷期寻找快乐事实上很多一线城市的朋友月均收入并不如意,并非所有生活在北京,上海等大城市朋友的工资能达到月均9000元以上。面对日复一日的生活成...
  • 上班族如何在29岁前有成就?
    发表于:2017-12-03
    上班族如何在29岁前有成就?上班族如何在29岁前有成就?内修工夫+外营人脉所谓,只能靠钱赚钱?尽管市面上理财书籍教的致富方法,大多是以投资工具为媒介,但积累资产的方法不只一种,有人懂得善用投...
  • 自述:如何成功客观的领导者?
    发表于:2017-09-28
    自述:如何成功客观的领导者?如何成功客观的领导者?在一场国际果汁饮料生意事业中,我曾经尝试一切可能,但失去了所有的一切。俺失去了在纽约的公寓,失去了存款,甚至于我的股票。我破落到如此地...
  • 职场上缺乏安全感怎么补救?
    发表于:2017-12-03
    职场上缺乏安全感怎么补救?安全感普遍缺失一家知名药企的主管白小姐前月查出患了子宫肌瘤,但是我的辖区云贵川渝每月至少有一两个地方需要我出差,几乎不可能专门腾出时间来好好治疗,如果你...
  • 如何培育自己在职场的信心
    发表于:2017-12-04
    如何培育自己在职场的信心如何培育自己在职场的信心1、习得并精通一种技能具备学习能力的人通常都很自信,反过来也一样,真正自信的人通常是因为相信自己的学习能力。所以面对挑战的时候...
  • 跳槽前应该做好的准备 五类人跳槽前做好职业规划
    发表于:2017-09-26
    现代的人都比较任性,想不上班了就直接把老板辞了,工作累了说跳槽就跳槽了,职场上很多职员总是不愿在跳槽前做好离职准备,总以为找份适合自己的工作都是非常容易的,下面就让本站今天为大家介...
  • 励志感悟:我在为谁而工作?
    发表于:2017-09-28
    励志感悟:我在为谁而工作?励志感悟:我在为谁而工作?我在企业管理生涯中奔波了二十余年,从国营企业到外资企业和民营集团企业,在这二十余年企业管理中,一直困惑一个问题,我也曾经与知名企业管理...
  • 20个妙招让你保持职场的新鲜感
    发表于:2017-12-03
    20个妙招让你保持职场的新鲜感20个妙招让你保持职场的新鲜感1、保持积极心态人开心的时候,体内就会发生奇妙的变化,从而获得阵阵新的动力和力量。但是,不要总想在自身之外寻开心。令你开...
  • 盘点比尔盖茨的成功与失败
    发表于:2017-12-03
    盘点比尔盖茨的成功与失败盘点比尔盖茨的成功与失败1,1975年4月4日盖茨放弃世界名校哈佛的学习而开始创业结果:成功在获得了第一台微型计算机MITSAltair开发的BASIC编程语言合同后,和高中...
  • 成功者必备的心理定律
    发表于:2017-12-03
    成功者必备的心理定律成功者必备的心理定律1、期望定律期望定律告诉我们,当我们怀着对某件事情非常强烈期望的时候,我们所期望的事物就会出现。2、坚信定律当你对某件事情抱着百分之一万...
  • 如何建立自己的职场自信心
    发表于:2017-12-04
    如何建立自己的职场自信心如何建立自己的职场自信心1、永远都需要充电经常听、时常想、时时学习,才是真正的生活方式。对任何事既不抱希望,也不肯学习的人,就没有生存的资格。这句话告诉...
  • 职场受挫后如何防止消极结果的产生
    发表于:2017-09-28
    职场受挫后如何防止消极结果的产生职场受挫后如何防止消极结果的产生一、优势比较法。即去想那些在职场上比自己受挫更大、困难更多、处境更差的人。通过挫折程度比较,将自己的失控情绪...
  • 患职业倦怠怎么办?职业倦怠的症状
    发表于:2017-12-04
    患职业倦怠怎么办?职业倦怠的症状职业倦怠的症状1、工作态度消极,对服务或接触的对象越发没耐心,如教师厌倦教书,无故体罚学生,或医护人员对工作厌倦而对病人态度恶劣等。2、对工作丧失热情...
  • 职场遇到不同的坎如何成功跨越
    发表于:2017-12-03
    职场遇到不同的坎如何成功跨越职场遇到不同的坎如何成功跨越青黄不接阶段工作1-3年是职业生涯最青黄不接的阶段:你既不像毕业生那么单纯,又不像有四五年资历的那样能独当一面,正处于一瓶...
  • 鼓励自己最有效的方法
    发表于:2017-12-04
    鼓励自己最有效的方法鼓励自己最有效的方法把握好情绪:人开心的时候,体内就会发生奇妙的变化,从而获得阵阵新的动力和力量。但是,不要总想在自身之外寻开心。令你开心的事不在别处,就在你身...
  • 克服职场恐惧症才能获得成功
    发表于:2017-12-03
    克服职场恐惧症才能获得成功克服职场恐惧症才能获得成功失败恐惧症人物:小乔,25岁,男,某公司技术人员。小乔计算机专业毕业,毕业去了一家小企业。三年后,小乔发现老同学都当上了CEO,而自己还...
  • 这样激励员工更有效果
    发表于:2017-10-12
    这样激励员工更有效果这样激励员工更有效果激励不可偏离团体目标目标是激励的共同标准,这样才有公正可言。所有激励都不偏离目标,至少证明主管并无私心,不是由于个人的喜爱而给予激励,而是...
  • 30岁的人如何抓住人生转折点
    发表于:2017-12-03
    30岁的人如何抓住人生转折点30岁的人如何抓住人生转折点一:定下人生目标一艘没有航行目标的船,任何方向的风都是逆风。1、你为什么是穷人,第一点就是你没有立下成为富人的目标。2、你的人...
  • 激励人生的快乐心理法宝
    发表于:2017-09-28
    激励人生的快乐心理法宝激励人生的快乐心理法宝顺其自然人类不善于预测快乐,因为快乐是乞求不到的,当你追求快乐时,它无影无踪,而你忽视它时,它却不期而至。其实,快乐是因为你做了快乐的事情...
  • 管理者运用激励机制调动员工积极性
    发表于:2017-09-28
    管理者运用激励机制调动员工积极性管理者运用激励机制调动员工积极性所谓激励,是指通过一定的刺激,激发人的动机,使人有一股内在的动力,向所期望的目标前进。如何运用激励机制调动人的积极...
  • “职场切糕”人成就职场达人
    发表于:2017-12-03
    职场切糕人成就职场达人职场切糕人成分大剖析职场切糕人是什么?三分外在,七分本质,职场切糕人既有华丽光鲜的外表,又具备坚实的职场心,因此他们会从内向外散发出职场人的魅力。光鲜的外表,也...
  • 从生活上的细节来激励自己
    发表于:2017-09-28
    从生活上的细节来激励自己从生活上的细节来激励自己从事一份有意义的工作是让自己建立自信最好的方法之一。不过由于现在经济环境不景气,竞争激烈,而当年轻上班族进入职场,却因为工作效率...
  • 心理专家给与失业者的忠告
    发表于:2017-12-04
    心理专家给与失业者的忠告心理专家给与失业者的忠告白领女性在失去工作时,要保持正确心态,理性对待一切。当你失业的时候,心理上会有一种无形的压力。这不仅会对你的生存构成威胁,更重要的...