有关求职的精选

青葱岁月匆匆流逝，转眼间我们已经成为毕业生，在一年比一年惨烈的求职大战中，我们不得不将充满空气感的爆炸头重新理顺，脱下稚气的帆布鞋，换下满是金属亮片和小洞洞的牛仔裤，暂时舍弃卡哇伊十...

如今工作不好找，求职“倚老”现象频出。一些求职者表示，家长们早就开始为子女就业作打算，就业简直成了父母“公关”的竞争。“倚老”成潜规则眼看开学后就要步入求职大军，准应届生张铭悦有...

网络求职的具体步骤：经常刷新简历网络求职的具体步骤1、简历要与大公司沾边当人事经理搜索人才时，一般会以关键字知名企业名称＋职位名称，比如消费品行业可能喜欢可口可乐及宝洁的人，人事经...

求职时不能犯的忌讳：为偏见或成见所左右求职时不能犯的忌讳一、不善于打破沉默面试开始时，应试者不善破冰（英文直译，即打破沉默），而等待面试官打开话匣。面试中，应试者又出于种种顾虑，不愿主动...

揭开了面试官的神秘面纱，了解了他们的心态和作风，我们至少可以做到心里有底、临阵不慌了。但如果能更近一步，拉近与面试官的距离，让面试官对你青睐有加，那么面试成功也就近在咫尺了。求职面...

求职，面试，抓住最九年级分钟至关重要在令人乏味的招聘现场，别以为考官会有好心情，能静下心来听你喋喋不休地讲个没完，职场资深人士指出，实际上从你一踏入大门的3分钟内，主考官就决定了是否要录...

又是一年毕业季，又一届大学生迈出了象牙塔，各大用人单位求贤若渴，求职者也是奔波于各种招聘会之间，但“就业难”问题却依然存在。一些人志向远大，一心想要成就大事业，但是，要么是英雄无用武之...

助你求职成功的要点：先期进入角色助你求职成功的要点有些求职者盲目瞎闯，铩羽而归；有的求职者急于求成，甚至对招聘主管阿谀奉承，结果也适得其反。其实，如果讲究技巧、善于思索，完全可以在求职...

求职时如何避免害羞？求职时如何避免害羞？1、想象自己成功了随便走走，就好像你已经属于那家公司了一样。假如你看上去就像属于那家公司了一样，别人也会更容易想象你已经在那儿工作了的样子...

助你成功求职的必备心理助你成功求职的必备心理1、自卑畏怯的心理有的同学大学四年顺利地走过来了，也具备了一定的的实力和优势，面对激烈的竞争，却觉得自己这也不行，那也不如别人，自卑心理...

女性求职要注意的要点：敢于接受挫折女性求职要注意的要点时代的进步、社会观念的改变已经使大部分用人单位在选择雇员时摆脱了性别的限制，但是也还是存在着用人单位对女性求职者有更多更...

求职的时候不要踩这些雷区求职的时候不要踩这些雷区以自我为中心，而不是以雇主为中心花时间去了解雇主的需求，有哪些还没有被满足，不要一味地强调自己的优秀。了解雇主的问题表明你广泛的...

如果你有进外企的想法，一定做充分的准备。尤其是面试前一天一定要好好考虑一下，面试官会问什么，你要怎么回答，还有就是你想了解一些什么。面试时一定要穿比较正式的职业装，男士应穿西装，女士...

你也曾被残酷地miss吗？注意你的面试技巧职场不易又到了求职的季节。满心盼望的新鲜人，上网到人力银行填写资料，无数的信件涌向公司人事部，每张沉默的脸孔，发出同样的讯息：“用我吧，我不会让你...

大学生求职的经典问答大学生求职的经典问答1、Q：现在大环境不好，是不是只能先就业再择业？A：没有不就业的择业，也没有不择业的就业。哪怕你大学毕业后暂时只能做一名公司的前台接待，为什么不...

你适合网络求职吗？网络求职的禁忌你适合网络求职吗？互联网的及时性、交互性要求网络求职者能够及时上网查看个人求职状态。如果你上网并不是很方便，网上求职可能会让你丢失一些机会。当然...

个人简历的5个关键词助你求职成功个人简历的5个关键词1、工作时间HR的时间观念都十分强，所以我们在描述工作时间的时候也要尽量精确要月份。在工作时间这个问题上，很多找工作的人往往在...

求职受挫也不要有这些心理求职受挫也不要有这些心理1、屈辱感感觉丢脸，不想见同学、好友，尤其是那些事业有成的。现在我好像特敏感，如果谁问我一句‘签了没’，我马上就觉得他是...

在如此严峻的就业形势下，如果大学生们不准备考研充电、不打算自主创业，而是知难而上毅然选择投身职场去求职，那么就要有屡败屡战的心理准备，并要了解摸索掌握一些必要的求职技巧，这样成功率...

求职要注意运用自己的情商求职要注意运用自己的情商角色（转换）意识俗话说到哪山头唱哪山歌，讲的是行为要与不断变化的环境相适应。大学生刚走出大学校门，步入社会，走上工作岗位，在心理上面临...

面试极像一次相亲。应聘者希望找到一个能够了解自己优点的老板，用人单位则希望能找到优秀的合作伙伴。当陌生的双方相见后，都想在短短一席话中努力表现出自己的优点、说出聪明话或立即呈...

女性在求职面试时，常会碰到一些敏感的问题，总觉得如何回答都不妥，很难让自己和别人都满意。那么，究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢？问题一：你认为家庭与事业之间存在着难以调和的矛盾...

告诉你HR是如何筛选求职简历的告诉你HR是如何筛选求职简历的筛选，筛选，自然是先筛后眩招聘人员筛选简历时，电眼一开，只需5秒钟左右就可以得出扫描结果。写得好的简历先放在要保留的那一摞...

如果你是刚刚毕业的学生，在求职面试时要注意决不可出现下面的问题！造假心理假学历、假证书、假荣誉等并非是敲开就业大门的救命稻草，假的终究长不了，反而只会毁了自己的前程。羞怯心理在求...

准毕业生求职请端正你的态度准毕业生求职请端正你的态度这是大学生中存在的最为普遍的求职心理，也是社会现象在他们身上的反映。每个学生都希望自己的工作无论是薪水、福利都能比其他人...